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Desarrollador de firmware/software de NPD

Desarrollador de software de firmware NPD

Reportando al Gerente de Ingeniería de I+D, el Desarrollador de Firmware/Software de NPD diseña, desarrolla y valida firmware y software embebidos para sistemas de protección y control. Este puesto apoya el desarrollo de plataformas de pruebas automatizadas, garantiza el cumplimiento de las normas técnicas y colabora con los equipos de Ingeniería, Fabricación, Ventas/Marketing y Posventa para impulsar el rendimiento del producto y la mejora continua a lo largo de su ciclo de vida.

Como desarrollador de software de firmware:

  • Diseño y desarrollo de firmware y software (GUI) para plataformas embebidas utilizadas en protección y control.
  • Diseñar y construir firmware/software para plataformas de pruebas automatizadas utilizadas en producción y pruebas.
  • Comprender y actualizar activamente los requisitos de diseño de sistemas integrados según las especificaciones y estándares.
  • Responsable de la creación del plan de pruebas de ingeniería para las áreas de responsabilidad de diseño.
  • Diseño y desarrollo de nuevo firmware y software embebidos. Orientación y colaboración con consultores o contratistas externos, si es necesario.
  • Admite RMA y NCR de productos integrados.
  • Mantener equipos de prueba automatizados de producción.
  • Preparar documentación escrita de procesos, requisitos de materiales, resultados de pruebas y actividad del proyecto según sea necesario.
  • Interfaz con compras y proveedores en la selección y aprobación de componentes.
  • Brindar soporte de ingeniería a los equipos de ventas/marketing y fabricación, y soporte posventa en productos y procesos nuevos y existentes.
  • Participar en la revisión de los planos de ingeniería antes de su liberación a fabricación. Responsable de la aprobación final de los planos aplicables.

Estamos buscando a alguien que:

  • Experiencia en sistemas integrados en tiempo real utilizados en la protección, automatización o comunicación de sistemas de energía.
  • Licenciatura en ingeniería eléctrica.
  • Mínimo de 7 años de experiencia en diseño de software/firmware integrado.
  • Experto en C/C++ para software embebido.
  • Experiencia integrando protocolos como Modbus y USB.
  • Experiencia con protocolos de comunicación embebidos comunes (UART, I2C, SPI).
  • Familiarizado con el cumplimiento de normas eléctricas para dispositivos de protección.
  • Experiencia práctica con cadenas de herramientas, analizadores de software y depuración de entornos integrados.
  • Experiencia comprobada con computadoras; Microsoft Office
  • Capaz de redactar documentos técnicos, como informes de pruebas, normas de ingeniería y documentos técnicos.
  • Capaz de leer e interpretar normas técnicas.
  • Experiencia en protección y control en aplicaciones de servicios públicos.
  • Conocimiento de la conformidad electromagnética
  • La experiencia con DFMEA se considera una ventaja.
  • Comprensión de los sistemas eléctricos de potencia de media y alta tensión
  • Historial de creatividad, innovación e iniciativa. Una persona proactiva, con ganas de aprender nuevas metodologías.

Lo que te ofrecemos:

El salario base típico para este puesto es entre $95,000 y $130,000 al año.

Tenga en cuenta que la información salarial mostrada arriba es una guía general. El salario se basa en las habilidades, la experiencia y las cualificaciones del candidato.

Este puesto es elegible para participar en nuestro Programa de Pago de Incentivos Trimestrales.

G&W Electric ofrece un paquete integral de beneficios que incluye:

  • Bonificaciones generosas de participación en las ganancias trimestrales con el programa RRSP
  • Paquete integral de beneficios que incluye seguro de vida, seguro médico, seguro dental, cuenta de gastos médicos y servicios paramédicos (pagados por el empleador).
  • Vacaciones de la empresa (una semana de cierre durante las vacaciones de Navidad)
  • Asistencia para la matrícula educativa
  • Seguridad laboral
  • Instalación de fabricación de última generación con aire acondicionado y calefacción
  • Programas de reembolso de bienestar y gimnasio
  • Oportunidades de capacitación y desarrollo
  • Retroalimentación continua del desempeño
  • Eventos sociales divertidos, fiestas navideñas, noches de bolos.
  • Y muchos más…

Acerca de G&W Electric

Innovando desde 1905, G&W Electric se ha convertido en un líder mundial en soluciones de ingeniería para redes eléctricas. Trabajar con nosotros significa unirse a un equipo internacional de apasionados profesionales de la fabricación que se esfuerzan por mejorar continuamente las tecnologías de las que depende el mundo para suministrar electricidad segura y confiable. Nuestra cultura se centra en el éxito de los empleados, por lo que fomentamos un entorno empresarial que anima a todos a prosperar.

Conozca más sobre nuestra empresa viendo este video: https://www.youtube.com/watch?v=DMtAhsdYeUQ

G&W Electric goza de una larga reputación por la calidad de sus productos, la innovación y el excelente servicio al cliente en la industria eléctrica. Hemos cimentado esta reputación creyendo que nuestro mayor activo son nuestros empleados. Nuestro éxito se debe a la iniciativa y el talento de personas altamente cualificadas dentro de nuestra organización de equipos. Nuestro objetivo es establecer el estándar de satisfacción del cliente garantizando un nivel superior de servicio, rendimiento e innovación. Como organización global y líder de la industria, estamos comprometidos a cultivar un entorno de trabajo atractivo que adopte nuestros valores fundamentales y desarrolle nuestro talento. Nuestro enfoque continuo en el crecimiento y la innovación significa que usted se convierte en parte de una empresa que ofrece oportunidades desafiantes, recompensa la excelencia y combina su experiencia individual para lograr un mayor nivel de éxito compartido. ¡Como parte de nuestra organización, también ayudas a impulsar el mundo!

G&W Canada Corporation se enorgullece de ser un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Nos comprometemos a fomentar un entorno de trabajo diverso e inclusivo que refleje las comunidades a las que servimos. Recibimos con agrado las solicitudes de personas de todos los orígenes, experiencias y perspectivas. De conformidad con el Código de Derechos Humanos de Ontario y la Ley de Accesibilidad para Personas con Discapacidad de Ontario, se proporcionarán adaptaciones en cualquier momento del proceso de contratación, previa solicitud. Por favor, infórmenos si necesita alguna adaptación en relación con los materiales o procesos utilizados para garantizar su participación en igualdad de condiciones.