Administrador sénior de sistemas
El Administrador Sénior de Sistemas es un puesto de alto nivel, con responsabilidades prácticas, en la administración, confiabilidad, seguridad y mejora continua del entorno de servidores e infraestructura empresarial de G&W Electric. Este rol combina la administración técnica avanzada con el desarrollo de estrategias de infraestructura y la ejecución de proyectos.
El administrador sénior de sistemas es responsable de los entornos de servidores Windows y Linux empresariales, la infraestructura de virtualización, las copias de seguridad y la recuperación, las cuentas de servicio y las tecnologías de infraestructura relacionadas. Este puesto actúa como recurso técnico sénior, desarrolla estándares y planes de infraestructura, y lidera proyectos de infraestructura desde la planificación y el diseño hasta la implementación y la transición operativa.
Este puesto tiene su sede en Romeoville, Illinois.
Como administrador sénior de sistemas, usted deberá:
- Administrar, mantener y optimizar entornos de servidores Windows y Linux empresariales, incluidos sistemas operativos, Active Directory, directivas de grupo, DNS, DHCP, servicios de archivos, aplicación de parches y servicios de infraestructura relacionados.
- Gestionar y dar soporte a la virtualización empresarial y a la infraestructura hiperconvergente, incluyendo la capacidad, el rendimiento, las actualizaciones, la gestión del ciclo de vida y la resolución de problemas.
- Administrar las plataformas de copia de seguridad y recuperación empresariales y garantizar la fiabilidad, la retención, la capacidad de recuperación y la alineación de las copias de seguridad con los requisitos de recuperación ante desastres.
- Desarrollar, mantener y probar procesos de copia de seguridad, recuperación, recuperación ante desastres y resiliencia de la infraestructura para sistemas críticos para el negocio.
- Gestionar las cuentas de servicios empresariales, incluyendo el aprovisionamiento, la seguridad, la gestión de credenciales, las revisiones de acceso, la documentación y la gestión del ciclo de vida.
- Realizar análisis avanzados de resolución de problemas y análisis de la causa raíz para problemas complejos de rendimiento de servidores, virtualización, almacenamiento, copias de seguridad e infraestructura.
- Desarrollar y mantener estrategias de infraestructura, estándares, hojas de ruta, documentación técnica y planes de ciclo de vida para las tecnologías asignadas.
- Identificar e implementar oportunidades para mejorar la fiabilidad, la seguridad, la automatización, la estandarización, el rendimiento y la eficiencia operativa de la infraestructura.
- Liderar proyectos de infraestructura desde la definición de requisitos y el diseño de la solución hasta la planificación, la implementación, las pruebas, la documentación y la transición al soporte continuo.
- Colaborar con los equipos de ciberseguridad y otros equipos de TI para mantener configuraciones seguras, corregir vulnerabilidades, gestionar el acceso privilegiado y respaldar los requisitos de seguridad y cumplimiento normativo.
- Evaluar las tecnologías y soluciones de infraestructura y proporcionar recomendaciones basadas en los requisitos del negocio, los estándares técnicos, la seguridad, la capacidad de soporte y el costo total de propiedad.
Responsabilidades de liderazgo:
Se desempeña como recurso técnico sénior dentro del equipo de infraestructura, brindando liderazgo técnico, transferencia de conocimientos y orientación a otros miembros del equipo de TI. Lidera los proyectos de infraestructura asignados y coordina los recursos internos, las partes interesadas del negocio, los proveedores y los prestadores de servicios para garantizar una ejecución exitosa.
Estamos buscando a alguien que tenga:
- Licenciatura en Informática, Tecnologías de la Información o campo relacionado, o una combinación equivalente de formación académica y experiencia relevante.
- Más de 7 años de experiencia progresiva en administración de sistemas empresariales, ingeniería de infraestructura o un puesto técnico relacionado.
- Amplia experiencia en la administración de entornos Microsoft Windows Server y servicios de infraestructura empresarial básicos.
- Experiencia en la administración de entornos de servidores Linux.
- Amplia experiencia en tecnologías y prácticas de virtualización empresarial, almacenamiento, copias de seguridad, recuperación y recuperación ante desastres.
- Sólidos conocimientos de Active Directory, directivas de grupo, DNS, DHCP, cuentas de servicio, acceso privilegiado y servicios de infraestructura relacionados.
- Experiencia con PowerShell, scripting u otras tecnologías de automatización utilizadas para mejorar la administración de la infraestructura y la eficiencia operativa.
- Capacidad demostrada para solucionar problemas complejos de infraestructura y sistemas, y para realizar análisis de la causa raíz.
- Experiencia demostrada en la planificación y ejecución de proyectos de infraestructura e implementaciones tecnológicas.
- Sólidas habilidades de documentación, comunicación, colaboración, organización y resolución de problemas.
- Capacidad para equilibrar las responsabilidades operativas prácticas con la planificación de infraestructuras, la estrategia y la mejora continua.
Lo ideal sería que también tuvieras:
- Experiencia en la administración de infraestructura hiperconvergente y de virtualización de Nutanix.
- Experiencia en la administración de Cohesity o plataformas de copia de seguridad y recuperación empresariales similares.
- Experiencia en administración de Microsoft SQL Server, incluyendo instalación, configuración, copia de seguridad/recuperación, aplicación de parches, monitorización y resolución de problemas.
- Experiencia con Microsoft Azure y entornos de nube híbrida.
- Experiencia en automatización de infraestructuras, monitorización y gestión de la configuración.
- Experiencia en el soporte de infraestructura en un entorno de fabricación con múltiples ubicaciones.
- Certificaciones relevantes de Microsoft, Linux, Nutanix, Cohesity u otras infraestructuras.
Las exigencias físicas/condiciones de trabajo son:
- Entorno de oficina general, uso de PC
- Levantamiento ligero (ocasionalmente, 25 libras o menos)
- De pie
- Cargado de espaldas
Lo que te ofrecemos:
El salario típico es de $96,555–128,577 al año.
Tenga en cuenta que la información salarial que se muestra arriba es solo una guía general. El salario se basa en las habilidades, la experiencia y las cualificaciones del candidato.
Este puesto es elegible para participar en nuestro Programa de Pago de Incentivos Trimestrales.
G&W Electric ofrece un paquete integral de beneficios que incluye:
- Seguro médico, dental y de la vista
- Incapacidad a corto y largo plazo
- Seguro de vida
- Programa de membresía y reembolso de clubes de salud
- Programa de asistencia al empleado
- Reembolso de matrícula
- 401(k)
- Participación anual en las ganancias
- Vacaciones
- Instalación de fabricación de última generación con aire acondicionado y calefacción
Acerca de G&W Electric
Innovando desde 1905, G&W Electric se ha convertido en líder mundial en soluciones de ingeniería para redes eléctricas. Trabajar con nosotros significa unirse a un equipo global de profesionales de la fabricación apasionados que se esfuerzan por mejorar continuamente las tecnologías de las que depende el mundo para suministrar electricidad segura y confiable. Nuestra cultura se centra en el éxito de los empleados, por lo que fomentamos un entorno empresarial que anima a todos a prosperar.
Obtén más información sobre nuestra empresa viendo este vídeo: https://www.youtube.com/watch?v=DMtAhsdYeUQ
G&W Electric goza de una larga trayectoria en el sector energético, reconocida por la calidad de sus productos, la innovación y un servicio al cliente de primer nivel. Hemos forjado esta reputación gracias a nuestra convicción de que nuestro mayor activo son nuestros empleados. Nuestro éxito se debe a la iniciativa y el talento de profesionales altamente cualificados que integran nuestra organización basada en el trabajo en equipo. Nuestro objetivo es marcar la pauta en satisfacción del cliente, garantizando un nivel superior de servicio, rendimiento e innovación. Como organización global y líder de la industria, estamos comprometidos a cultivar un entorno de trabajo atractivo que adopte nuestros valores fundamentales y desarrolle nuestro talento. Nuestro enfoque continuo en el crecimiento y la innovación significa que usted se convierte en parte de una empresa que ofrece oportunidades desafiantes, recompensa la excelencia y combina su experiencia individual para lograr un mayor nivel de éxito compartido. ¡Como parte de nuestra organización, también ayudas a impulsar el mundo!
G&W Electric se enorgullece de ser un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los empleados y solicitantes serán considerados para el empleo sin importar edad, color, discapacidad, género, origen nacional, raza, religión, orientación sexual, identidad de género, condición de veterano protegido o cualquier otra clasificación protegida por la ley federal, estatal o local. G&W Electric participa en el proceso E-Verify para todas las nuevas contrataciones.
*G&W Electric participa en el proceso E-Verify para todas las nuevas contrataciones.
Contratista federal de VEVRAA
