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Gerente de Fabricación y Soldadura (Turno de Día)

Gerente de Producción – Fabricación y Soldadura

Reportando al Director de Operaciones de Ensamblaje, el Gerente de Fabricación y Soldadura es responsable de supervisar todas las operaciones de fabricación y soldadura en tres turnos. Esto incluye la supervisión del personal de producción, los ingenieros de soldadura y las operaciones de las máquinas CNC, con plena responsabilidad por la seguridad, la calidad, la entrega y los costos. El puesto también implica impulsar mejoras en los procesos, aumentar la productividad y garantizar altos estándares en la ejecución técnica y el desarrollo del personal. El puesto incluye la plena responsabilidad de definir, supervisar y mejorar los Indicadores Clave de Rendimiento (KPI), como la OEE, la tasa de desperdicios, el reproceso y el rendimiento.

Como gerente de producción, usted:

  • Liderar el flujo de valor de fabricación y soldadura para cumplir con los cronogramas de producción, reducir los tiempos de proceso y aumentar la utilización de recursos.
  • Ayudar a los supervisores en la evaluación y mejora de los procesos de fabricación, a través de conceptos lean y Six Sigma, al tiempo que se impulsa una cultura lean.
  • Establecer y monitorear KPI (OEE, productividad, rendimiento de primera pasada, reproceso, desperdicio, tiempo de inactividad) para evaluar el desempeño operativo e impulsar la mejora continua.
  • Supervisar el funcionamiento y la mejora continua de la maquinaria CNC, garantizando la utilización adecuada, la eficiencia de la programación y la confiabilidad del equipo.
  • Garantizar la implementación de estándares de soldadura, mejores prácticas de fabricación y protocolos de control de calidad.
  • Asociarse con Excelencia Operativa para definir e implementar hojas de ruta de mejora en línea con los principios de fabricación ajustada y la estrategia comercial.
  • Impulsar la adopción de herramientas de fabricación ajustada, incluidas las 5S, la gestión visual y el trabajo estándar, para aumentar la estabilidad y la eficiencia del proceso.
  • Investigar e introducir nuevas tecnologías o procesos (por ejemplo, actualizaciones de CNC, automatización) para aumentar el rendimiento y reducir los costos operativos.
  • Identificar e implementar mejoras en los procesos de soldadura/fabricación, equipos y diseño para mejorar el rendimiento y la seguridad.
  • Preparar y gestionar presupuestos departamentales, participar en la planificación estratégica de inversiones de capital.
  • Supervisar y responder a retrasos de producción, problemas de calidad y limitaciones de recursos en tiempo real; escalar según sea necesario para minimizar el impacto.
  • Garantizar la ejecución precisa y oportuna de los pedidos de los clientes cumpliendo al mismo tiempo con los objetivos de calidad y entrega.
  • Establecer sistemas de gestión visual, documentación de trabajo estándar y rutinas de responsabilidad en el taller.
  • Colaborar con la cadena de suministro, garantía de calidad y planificación para resolver escasez de materiales, no conformidades y limitaciones de capacidad.
  • Garantizar la capacitación adecuada y la capacitación cruzada de los operadores en soldadura, fabricación y maquinaria CNC.
  • Promover un entorno de trabajo seguro y productivo mediante la aplicación de normas de seguridad, liderando investigaciones de seguridad y abordando los peligros de forma proactiva.
  • Garantizar el cumplimiento de las políticas de seguridad corporativa, OSHA y los estándares de la EPA en todas las operaciones de fabricación y soldadura.
  • Mantener la coordinación entre departamentos para lograr los objetivos generales de la empresa.
  • Liderar y orientar a supervisores y líderes en la gestión del desempeño, acciones disciplinarias y desarrollo de empleados.
  • Evaluar y actualizar el desempeño de los miembros del equipo en relación con sus requisitos laborales y objetivos de desempeño dentro del marco de tiempo designado para su nivel de puesto. Revisar el desempeño de todos los subordinados y todos los ajustes salariales para el equipo.
  • Participar en el reclutamiento e incorporación de personal técnico y de producción según sea necesario.
  • Revisar las acciones disciplinarias para garantizar la coherencia y el cumplimiento de las políticas.
  • Garantizar el cumplimiento de las normas de OSHA, EPA y políticas internas de salud, seguridad y protección del medio ambiente.
  • Responder y resolver emergencias del departamento.

Estamos buscando a alguien que:

  • Tiene una licenciatura en Ingeniería de Soldadura, Ingeniería Mecánica, Manufactura o campo relacionado.
  • Tiene al menos 3 años de experiencia en un puesto de supervisión dentro de operaciones de fabricación, soldadura o CNC.
  • Tiene más de 5 años de experiencia en fabricación con una sólida formación en procesos de soldadura y mecanizado.
  • Ha demostrado capacidad para liderar operaciones de múltiples turnos y mejorar los KPI a través de metodologías estructuradas.
  • Posee sólidos conocimientos de Lean Manufacturing y marcos de mejora continua.
  • Tiene fuertes habilidades interpersonales y de comunicación con la capacidad de influir y liderar el cambio.
  • Es competente en sistemas ERP/MES y herramientas de informes de producción.

Lo ideal sería que también tuvieras:

  • Certificación AWS o equivalente.
  • Experiencia con sistemas de soldadura robótica y tecnologías de automatización.
  • Experiencia en producción bajo pedido

El ambiente laboral del puesto es:

  • Planta de fabricación y entorno de oficina
  • Puede implicar levantamiento ocasional y exposición a entornos de soldadura.
  • Flexibilidad para viajar, si es necesario

Lo que te ofrecemos:

El salario típico es de $ 96,555 a $ 125,563 al año.

Tenga en cuenta que la información salarial mostrada arriba es una guía general. El salario se basa en las habilidades, la experiencia y las cualificaciones del candidato.

Este puesto es elegible para participar en nuestro Programa de Pago de Incentivos Trimestrales.

G&W Electric ofrece un paquete integral de beneficios que incluye:

  • Seguro médico, dental y de la vista
  • Incapacidad a corto y largo plazo
  • Seguro de vida
  • Programa de membresía y reembolso de clubes de salud
  • Programa de asistencia al empleado
  • Reembolso de matrícula
  • 401(k)
  • Participación anual en las ganancias
  • Vacaciones
  • Instalación de fabricación de última generación con aire acondicionado y calefacción

Acerca de G&W Electric

Innovando desde 1905, G&W Electric se ha convertido en un líder mundial en soluciones de ingeniería para redes eléctricas. Trabajar con nosotros significa unirse a un equipo internacional de apasionados profesionales de la fabricación que se esfuerzan por mejorar continuamente las tecnologías de las que depende el mundo para suministrar electricidad segura y confiable. Nuestra cultura se centra en el éxito de los empleados, por lo que fomentamos un entorno empresarial que anima a todos a prosperar.

Conozca más sobre nuestra empresa viendo este video: https://www.youtube.com/watch?v=DMtAhsdYeUQ

G&W Electric goza de una larga reputación por la calidad de sus productos, la innovación y el excelente servicio al cliente en la industria eléctrica. Hemos cimentado esta reputación creyendo que nuestro mayor activo son nuestros empleados. Nuestro éxito se debe a la iniciativa y el talento de personas altamente cualificadas dentro de nuestra organización de equipos. Nuestro objetivo es establecer el estándar de satisfacción del cliente garantizando un nivel superior de servicio, rendimiento e innovación. Como organización global y líder de la industria, estamos comprometidos a cultivar un entorno de trabajo atractivo que adopte nuestros valores fundamentales y desarrolle nuestro talento. Nuestro enfoque continuo en el crecimiento y la innovación significa que formarás parte de una empresa que ofrece oportunidades desafiantes, premia la excelencia y combina tu experiencia individual para alcanzar un mayor nivel de éxito compartido. Como parte de nuestra organización, ¡también contribuyes a impulsar el mundo!

G&W Electric se enorgullece de ser un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los empleados y solicitantes serán considerados para el empleo sin importar edad, color, discapacidad, género, origen nacional, raza, religión, orientación sexual, identidad de género, condición de veterano protegido o cualquier otra clasificación protegida por la ley federal, estatal o local. G&W Electric participa en el proceso E-Verify para todas las nuevas contrataciones.

*G&W Electric participa en el proceso E-Verify para todas las nuevas contrataciones.

Contratista federal de VEVRAA