Ingeniero de aplicaciones principal
Este puesto, que depende del Gerente de Ingeniería de Aplicaciones, desempeña un papel fundamental en nuestra organización. El Ingeniero de Aplicaciones Líder gestiona las funciones diarias de nuestro Equipo de Ingeniería de Aplicaciones (AE). El objetivo del puesto es brindar orientación y dirección sobre los aspectos técnicos y comerciales que enfrentan diariamente nuestros ingenieros de aplicaciones. El responsable deberá supervisar directamente a los ingenieros de aplicaciones y ser responsable de la gestión diaria y las métricas asociadas a su equipo. El puesto tiene una gran visibilidad y ofrece una plataforma para el desarrollo profesional futuro.
El equipo AE es responsable de la interpretación de las especificaciones complejas del cliente y los requisitos de energía. El responsable les ayudará a analizar las especificaciones técnicas y los planos para seleccionar el producto G&W más adecuado para la aplicación/necesidades del cliente. Para destacar en este puesto es necesario un profundo conocimiento técnico del producto y su aplicación, así como un equilibrio entre habilidades de negociación y capacidad para establecer relaciones. Este rol proporciona orientación e instrucción para desarrollar las capacidades técnicas y comerciales del equipo de AE.
Como ingeniero de aplicaciones principal en G&W, tendrá la oportunidad de desarrollar sus habilidades en diferentes trayectorias profesionales dentro de la organización. Este puesto proporciona la base necesaria para apoyar su desarrollo profesional en otras áreas de negocio como la gestión de productos, las ventas sobre el terreno, el soporte postventa y las operaciones. G&W se compromete a invertir en la formación, la recompensa y el reconocimiento adecuados para garantizar que contamos con nuestro mejor talento en este puesto clave.
Como ingeniero de aplicaciones principal, usted:
- Realizar inspecciones durante el proceso de cotizaciones y procesamiento de pedidos según sea necesario. Asegúrese de que se siguen todos los procedimientos de ingeniería de aplicaciones y de que nada sale del departamento a menos que cumpla con todos los requisitos.
- Responsable de proporcionar retroalimentación sobre el desempeño, completar los requisitos formales de evaluación del desempeño, implementar medidas correctivas cuando sea necesario e impulsar los planes de desarrollo/capacitación individuales.
- Capacitar y asesorar al equipo para brindar respuestas oportunas tanto a clientes internos como externos.
- Revisar los informes de gestión diarios, asegurar un flujo de trabajo adecuado y asignar/redistribuir recursos según sea necesario para satisfacer las necesidades del negocio.
- Apoyar al gerente en la recopilación de datos, el análisis y la elaboración de informes sobre las métricas departamentales. Esta función es responsable de formular recomendaciones sobre medidas correctivas y procedimientos al Gerente de AE y de apoyar la consecución de una implementación exitosa.
- Apoyar al gerente en el impulso de las iniciativas de mejora continua del departamento.
- Proporcionar información valiosa a la gerencia sobre el desempeño de los subordinados en relación con los requisitos de su puesto y el logro de los objetivos dentro de los plazos establecidos para su cargo. Proporcionar formación, liderazgo y tutoría al personal.
- En colaboración con la gerencia de Ingeniería de Aplicaciones, desarrollar las habilidades laborales de los empleados para mejorar la calidad y el rendimiento del departamento, y reducir los desechos y las repeticiones de trabajo.
- Elaborar y respaldar presupuestos de alta complejidad mediante:
- Trabajar y guiar al equipo para determinar completamente los requisitos técnicos y comerciales de la aplicación.
- Trabajar y guiar al equipo para seleccionar el producto G&W adecuado para cumplir con estos requisitos.
- Trabajar y guiar al equipo para desarrollar modelos de costos precisos tanto para equipos estándar como personalizados.
- Trabajar y guiar al equipo para determinar y negociar los niveles de precios y los plazos de entrega.
- Colaborar con el equipo de ventas para desarrollar y presentar estrategias de ventas a los clientes.
- Gestionar los aspectos comerciales y técnicos del cliente.
- Desarrollar y mantener relaciones sólidas con nuestros recursos internos y el equipo de ventas.
- Proporcionar capacidad de respaldo para cotizaciones y entrada de pedidos según sea necesario.
- Proporcionar comunicación verbal y escrita oportuna y eficaz a nuestros recursos internos y al equipo de ventas.
Estamos buscando a alguien que:
- Tiene una Licenciatura en Ciencias en Ingeniería Mecánica o Eléctrica.
- Cinco años de experiencia en un puesto de ingeniería de aplicaciones en G&W Electric.
- Se aceptan 8 años de experiencia en un puesto de ingeniería de aplicaciones sin necesidad de titulación universitaria.
- Excelentes habilidades de comunicación y mentoría.
Es preferible que también cuentes con:
- Se prefiere experiencia previa como líder o gerente.
- Se prefiere una especialización en Ingeniería Eléctrica.
Lo que te ofrecemos:
El salario típico es de $96,555–$125,563 al año.
Tenga en cuenta que la información salarial que se muestra arriba es una guía general. La remuneración se basa en las habilidades, la experiencia y las cualificaciones del candidato.
Este puesto es elegible para participar en nuestro Programa de Pago de Incentivos Trimestrales.
G&W Electric ofrece un paquete integral de beneficios que incluye:
- Seguro médico, dental y de la vista
- Incapacidad a corto y largo plazo
- Seguro de vida
- Programa de membresía y reembolso de clubes de salud
- Programa de asistencia al empleado
- Reembolso de matrícula
- 401(k)
- Participación anual en las ganancias
- Vacaciones
- Instalación de fabricación de última generación con aire acondicionado y calefacción
Acerca de G&W Electric
Innovando desde 1905, G&W Electric se ha convertido en un líder mundial en soluciones de ingeniería para redes eléctricas. Trabajar con nosotros significa unirse a un equipo internacional de apasionados profesionales de la fabricación que se esfuerzan por mejorar continuamente las tecnologías de las que depende el mundo para suministrar electricidad segura y confiable. Nuestra cultura se centra en el éxito de los empleados, por lo que fomentamos un entorno empresarial que anima a todos a prosperar.
Conozca más sobre nuestra empresa viendo este video: https://www.youtube.com/watch?v=DMtAhsdYeUQ
G&W Electric goza de una larga reputación por la calidad de sus productos, la innovación y el excelente servicio al cliente en la industria eléctrica. Hemos cimentado esta reputación creyendo que nuestro mayor activo son nuestros empleados. Nuestro éxito se debe a la iniciativa y el talento de personas altamente cualificadas dentro de nuestra organización de equipos. Nuestro objetivo es establecer el estándar de satisfacción del cliente garantizando un nivel superior de servicio, rendimiento e innovación. Como organización global y líder del sector, nos comprometemos a cultivar un entorno de trabajo atractivo que integre nuestros valores fundamentales y fomente el desarrollo de nuestro talento. Nuestro enfoque continuo en el crecimiento y la innovación significa que formarás parte de una empresa que ofrece oportunidades desafiantes, premia la excelencia y combina tu experiencia individual para alcanzar un mayor nivel de éxito compartido. Como parte de nuestra organización, ¡también contribuyes a impulsar el mundo!
G&W Electric se enorgullece de ser un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los empleados y solicitantes serán considerados para el empleo sin importar edad, color, discapacidad, género, origen nacional, raza, religión, orientación sexual, identidad de género, condición de veterano protegido o cualquier otra clasificación protegida por la ley federal, estatal o local. G&W Electric participa en el proceso E-Verify para todas las nuevas contrataciones.
*G&W Electric participa en el proceso E-Verify para todas las nuevas contrataciones.
Contratista federal de VEVRAA
